Personalmanagement

Wir unterstützen Sie bei der Erstellung von Projektzielen, der Definition von digitalen Personalprozessen und bei der Verlinkung von Unternehmens- und HR-Digitalisierungsprojekten. Viele IT-Projekte scheitern mangels fehlender Prozessdefinitionen und Mehrwert für Unternehmen und MitarbeiterInnen.

Gerne beraten wir Sie bei der Anforderungsdefinition (RFP) und im HR-Anbieterauswahlverfahren.

Meilenstein,- Budget- und Ressourcenmonitoring – ein wesentlicher Faktor für ein erfolgreiches Digitalisierungsprojekt. Auch hier können Sie auf unsere Expertise und langjährige Projekterfahrung zählen.

weitere Leistungen:

Unternehmens
Beratung

  • – Vertriebs- und Organisationsentwicklung
  • – Analyse uvm.

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Interims
Management

  • – Geschäftsführung
  • – Vertriebsleitung

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Coaching

  • – Vertriebscoaching
  • – Analyse

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